互保合同又称为“共保合同”、“双保合同”,是80年代后期我国开始推行企业承包经营责任制时在企业中出现的一种合同。有的企业一开始就称之为“集体合同”,但有些企业担心“集体合同”这一名称带有“资本主义色彩”,所以称之为共保合同、双保合同等。到90年代中期为止,我国共有数万家国有企业实行了共保合同制度,仅江苏省就有9000多家共保合同与世界各国通行的集体合同制度有某些类似之处,但并不完全相同,因而需要作具体分析。互保合同的内容包括完成企业生产经营指标和改善职工劳动条件、生活福利条件两个方面,而且改善职工劳动条件、生活福利条件的主要目的是调动职工的劳动积极性, 以确保企业承包任务的完成。